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뉴스 검색결과 : 74 개
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- [코트라] 중국 노동계약법 수정된다 hot
- ) 부담까지 더해지는데, 이로 인한 인건비는 노동자 임금의 약 1.5배 수준 - 이외에도 기업은 노동계약서 미체결, 노동자 불법 해고* 등으로 인한 징벌적 경제보상금도 고려해야 함. · 노동자...
- 2016.12.12
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- 상하이 新 '기업임금 지불방법' 어떤 변화가? hot
- 으로 인해 격리관찰 조치를 받았을 경우, 기업은 해당 기간의 임금을 지불해야 한다.기업이 근로자와 노동계약서 해지와 관련 분쟁이 생겼으나 기업의 계약서해지 주장이 노동중재 또는 법원에 의해 기각돼 ...
- 2016.09.06
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- 근로자 서명없는 회사규정 효력 있나? hot
- 중국의 한 외자기계설비회사에서 기술영업을 담당하는 리모 씨는 월 급여 1만2800위안에 비고정기간 노동계약서에 서명을 했다. 회사는 매년 연중과 연말 영업성과급에 따라 두 차례 인센티브를 지급하는 ...
- 2016.06.29
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- 중국 투자 희망자를 보면 걱정이 앞선다 hot
- 다. 현지에서 채용한 한국인들까지도 중국 노동계약법을 이용하면 돈이 된다는 것을 알고 퇴직 시점에 노동계약서를 안썼다고 미체결기간만큼의 임금을 배로 청구하는 소송까지 자주 벌어진다. 중국의 개인소...
- 2014.08.14
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- 2014년 춘절 추가근무 수당 계산법 hot
- 가 근무수당 계수÷21.75일 x 200% x 4일 ▶추가근무수당 계수(1일 급여) 계산법 - 노동계약서 작성시 명기된 노동자 근무지 급여표준에 근거 - 노동자계약서에 별도 약정이 되어있지 않는...
- 2014.01.21
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- <국경절 연휴 추가 근무수당 계산법> hot [1]
- 1위안의 휴일 근무수당을 받을 수 있다. ▶근무수당 계산시 월급여 적용 기준 - 노동계약서 작성시 명기된 노동자 급여표준에 근거 - 노동자계약서에 별도 약정이 되어있지 않는 경우에...
- 2013.09.03
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- 중국 인사담당자가 알아야 할 노동법규 Q&A hot
- 있는 완벽한 증빙서류체계를 이루어야 한다. 예를 들어 몇번의 녹음이나 녹화를 증빙으로 제출한다. 노동계약서의 효력 Q: 노동계약서는 보충 체결하거나 사후 체결할 경우 효력이 발생하는지? 이...
- 2013.03.02
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- 중국, 인사담당이 주의해야 할 노동계약법 조항들(1)
- 이 발생 □ 당해 졸업생의 노동계약 효력일자 ○ 당해 졸업하는 노동자가 졸업 전에 노동계약서를 체결하는 경우가 많으나, 계약의 효력(노동관계)은 정식 출근일자부터 해당됨. ...
- 2012.08.28
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- 은행직원이 빼돌린 15억, 은행측 책임없다? hot [10]
- 원금과 이자를 요구했으나 은행은 거절했고 법원에 소송 신청을 냈지만 기각된 것이다. 이유는 허씨의 노동계약서의 근무만료일이 이미 장씨가 저축하기 6일전 끝난 상태였기 때문. 하지만 장씨는 사건이 발...
- 2011.11.08
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- 국경절 연휴 추가 근무수당 어떻게 hot
- 21.75일 x 200% x 4일 또는 대체 휴일 제공▶추가근무수당 계수(1일 급여) 계산법 - 노동계약서 작성시 명기된 노동자 근무지 급여표준에 근거 - 노동자계약서에 별도 약정이 되어있지 않는...
- 2011.09.23
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- 직원의 공상사고 이렇게 대처하라
- 있다”고 토로했다. 이에 박 변호사는 “이러한 사례를 겪고 있는 기업들이 많다”라며 “이 경우에는 노동계약서에 3개월 내 잦은 병가를 낼 경우 회사에서 지정한 병원에서 재검진 할 것을 노동계약서 내...
- 2011.07.01
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- 늘어난 교민 자가운전 ‘교통안전’이 최우선 hot
- 맞는 교통안전에 대한 의식전환이 필요하다는 의견이 나오고 있다. 일부 회사에서는 자가운전 금지를 노동계약서에 명시하고 있을 정도로 중국에서 외국인 운전자가 느끼는 부담은 다른 나라와는 분명 차이가...
- 2011.05.21
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- [서태정칼럼] 최근 발표된 주요 규정 hot
- 가공기업과 街道社区 내 가공성격의 소형기업은 새로 증가된 직책에 소지인원을 채용하고 1년 이상의 노동계약서 체결하였으며 규정에 따라 사회보험을 납부할 경우, 3년내 실제 채용한 인원수에 따라 일정...
- 2010.12.12
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- [임우칼럼]中 정부의 부동산억제 ‘4종 세트’
- 서 주택구매를 제한하고 있다. 외국인은 1년이상 중국 거주 기록이 있어야 하며 이를 증명하기 위해 노동계약서거나 학교의 증명서류를 지참할 것을 요구하고 있다. 뿐만 아니라 가구당 주택 1채만 구매할...
- 2010.10.24
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- 중국 노동환경이 변하고 있다 hot
- 하다가 퇴직시점에 노동쟁의를 제기하기, 노동쟁의 브로커가 번창하면서 작은 건이 큰 건으로 확대, 노동계약서, 근태임금자료 불법 입수, 사퇴서 편취 등 배상 요구를 위한 회사 내부자료 불법 취득, ...
- 2010.06.26
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- [서태정칼럼] 上海市 인사노무•사회보험 관련규정 발표
- 홍콩마카오 주민은 관련 규정에 따라 상하이시 도시양로보험, 의료보험, 공상보험에 가입할 수 있으며 노동계약서에 해당 내용을 약정할 수 있음; ② 국가 및 상하이시 규정상 보험납부기간에 도달한 외국인...
- 2010.05.07
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- 노(勞)파라치, 이렇게 대응하라 hot
- 中 노동법률환경 변화와 대응방안 세미나노동계약서·취업규칙, 입증자료로 가장 중요 “위법행위 시 사용자측의 벌금 지급처가 기존 노동감독부서에서 직접 노동자 주머니로 들어가게 됨에 따라 ...
- 2009.12.10
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- 노동법 위반 분쟁, 기업 패소 대부분...5가지 원인 지적
- 모르고 계속 증가하고 있는 원인 중 하나”라고 밝혔다.소송에 휘말리는 기업 대부분은 중소기업들로 노동계약서 체결, 급여나 야근수당 지급, 회사 정관 등에서 규범화 되지 못해 약점이 될 수 있는 문...
- 2009.10.22
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- [초보길라잡이-②] Z 비자 발급
- 록증 사본 1부 ③회사 조직 대마증 사본 1부 ④외국인 취업 등기표 2부 ⑤여권사진 3부 ⑥노동계약서 사본 1부 ⑦취업허가증서 사본(앞뒷면) 1부 ⑧임시주숙등기 증명 사본 1부 ⑨신체검...
- 2009.08.23
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- "노동쟁의 예방 처리방안 정확히 알아야"
- 청안건) ▲노동쟁의처리 법률근거(절차법, 실체법 합리적인 증거제출 의무, 중재조절협상단계 강조) ▲노동계약서의 체결(체결형식, 서면형식) ▲노동쟁의 예방과 처리(기업규장제도 수립, 노동계약서의 체결...
- 2009.04.28
